新入职员工住房公积金如何缴纳
法律分析：
公积金销户后新单位缴纳的方法：
1.原公司注销之后，员工以前缴纳的住房公积金应该处于封存状况，只要员工在新单位缴纳了住房公积金之后，就可以在公积金管理中心办理转移手续。
2.公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
3.职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
4.带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
5.凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。
法律依据：
《住房公积金管理条例》 第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
新员工入职公积金怎么办理流程
当我们入职公司，就是换了一个全新的环境。不仅在人际交往等等方面需要打磨，很多自己的权益需要维护。其中就包括了公积金。那么大家知不知道新员工入职公积金办理流程呢?今天我就为大家整理了公积金相关的知识，下面就一起来看看吧!一、新员工入职公积金怎么办理流程
1、首先需要到当地公积金管理部办理单位开户手续。
单位开户需要资料:
(1)单位公章、财务章、法人章。
(2)单位设立批准文件。
(3)营业执照正本及副本、营业执照组织机构代码证。
(4)税务登记证正本及副本。
(5)经办人(专管员)身份证、法人身份证。
(6)工资发放表。
(7)职工缴存清册、职工名册。
以上材料需用A4纸复印一式两份。
2、个人开户:根据职工名册(清册)搜索办理个人开户。
3、公积金缴存分配:合计出公司需要给员工缴存的公积金总数，并到公积金中心告诉的银行去交费。
4、为新员工员工办理公积金转移流程。
二、什么是公积金
公积金，通常是指住房公积金，有时也指公司公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
自2017年7月1日起，住房公积金异地转移接续业务已全部可以通过“全国住房公积金异地转移接续平台，”办理。逐步实现实现“账随人走、钱随账走”。同时，大力推进异地贷款服务，满足缴存职工跨地区购买住房的资金使用需求。
2016年2月18日，根据央行、住房城乡建设部、财政部《关于完善职工住房公积金账户存款利率形成机制的通知》，2月21日起，职工住房公积金账户存款利率由现行按照归集时间执行活期和三个月存款基准利率，调整为统一按一年期定期存款基准利率执行。
经过了我的耐心介绍，相信大家对于新入职公积金办理流程的问题已经有了更加深刻的理解和认识了。其中需要大家特别注意的是，公积金的作用还是比较大的，有条件的尽量早一点进行办理。
单位给新入职员工办理公积金
办理公积金流程：
1、首先需要到当地公积金管理部办理单位开户手续。
2、个人开户：根据职工名册(清册)搜索办理个人开户。
3、公积金缴存分配：合计出公司需要给员工缴存的公积金总数，并到公积金中心告诉的银行去交费。
4、为新员工员工办理公积金转移流程。
一、单位开户需要资料：
1、单位公章、财务章、法人章。
2、单位设立批准文件。
3、营业执照正本及副本、营业执照组织机构代码证。
4、税务登记证正本及副本。
5、经办人(专管员)身份证、法人身份证。
6、工资发放表。
7、职工缴存清册、职工名册。
以上材料需用A4纸复印一式两份。
二、办理住房公积金流程
1、新开户单位应一次性带齐所需材料到当地住房公积金服务大厅，按“单位缴存登记
2、委托收款签约
3、职工账户设立”的流程同步办理手续
三、各类企业办理缴存登记所需材料：
1、《单位营业执照》 原件、复印件各1份；
2、《组织机构代码证》 原件、复印件各1份；
3、社保部门盖章的当月或上月《社会保险费缴款通知单》原件、复印件各1份；（如有需提供）
若单位已有加载18位统一社会信用代码的新版《营业执照》,《组织机构代码证》可不提供。
4、填写《苏州市住房公积金单位缴存登记表》并加盖单位公章。
法律依据
《中华人民共和国住房公积金管理条例》
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。
对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。
新入职员工公积金怎么办理
新入职员工公积金怎么办理
住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。以下是我为大家整理的新入职员工公积金怎么办理，希望对大家有所帮助！
一、新开户：员工从未交过公积金
1、首先需要到当地公积金管理部办理单位开户手续。
单位开户需要资料：
（1）单位公章、财务章、法人章。
（2）单位设立批准文件。
（3）营业执照正本及副本、营业执照组织机构代码证。
（4）税务登记证正本及副本。
（5）经办人(专管员)身份证、法人身份证。
（6）工资发放表。
（7）职工缴存清册、职工名册。
以上材料需用A4纸复印一式两份。
2、个人开户：根据职工名册(清册)搜索办理个人开户。
3、公积金缴存分配：合计出公司需要给员工缴存的公积金总数，并到公积金中心告诉的银行去交费。
4、为新员工员工办理公积金转移流程。
二、员工从其他单位转入的
1、员工原来开过公积金帐户且在原单位内部封存的：
（1）通知员工原单位，由对方单位为该员工办理公积金转移手续。
（2）在收到对方单位的公积金开户银行寄出的《职工公积金转入通知书》后才可以为其交缴公积金。
（3）之后同样填写以上一式三联的《公积金变更清册》、一式三联的《公积金汇缴书》
2、员工原来开过公积金帐户且帐户在公积金管理中心封存办公室的：
（1）由新单位办理公积金转移手续。
（2）填写：一式二联的`《公积金转移通知书》,先把通知书交到公积金经办行（建行）。
（3）收到开户银行寄出的《职工公积金转入通知书》后，填写：一式三联的《公积金变更清册》、
一式三联的《公积金汇缴书》
另外地址留错了，最好到银行去改，否则将来会有麻烦。
查询公积金，可以到你办理公积金中心的大厅自助查询，也可以打电话到公积金中心查询，还可以到公积金中心的网站上查。
;住房公积金是在进入公司入职当月交还是在第二个月开始交？
是从第二个月开始交，具体规定如下：
《住房公积金管理条例》
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
扩展资料：
员工住房公积金的缴纳方式：
《住房公积金管理条例》
第十九条 职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
员工住房公积金缴存比例的规定：
《住房公积金管理条例》
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
员工住房公积金的计息规定：
《住房公积金管理条例》
第二十一条住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按照国家规定的利率计息。
参考资料：江西住房公积金网-住房公积金管理条例
